¿Dónde está la felicidad? Vida !!
[vc_row][vc_column][tm_spacer size=»lg:30″][vc_column_text]Hace unos días tuve la oportunidad de ir al Instituto Roosevelt a coordinar la realización de unos videos. Hubo un caso que me impactó y fue cómo una invitación a reflexionar sobre todos los milagros que tenemos en nuestras vidas y nos confronta porque día a día vivimos en afán y damos por sentadas […]
El placer de dar
[vc_row][vc_column][vc_column_text]Desde hace algunos años me ha gustado conocer historias de personas que han logrado transcender en algún área de la vida. Me parece impresionante lo que hacen los empresarios, personas que dedican su empresa y sus organizaciones al servicio de una comunidad. Los deportistas que todos los días están enfocados en lograr mejores tiempos y […]
Roosevelt Teletón – La prevención del suicidio
El suicidio está entre las 20 causas de muerte a nivel mundial. Es la segunda causa de muerte de los jóvenes en el mundo. Ocurre un suicidio cada 40 segundos. En Colombia, el Instituto Nacional de Medicina Legal reportó en su boletín estadístico1.669 suicidios entre enero y agosto de 2019; y 1.610 entre enero y […]
Ser+ Roosevelt tu reto personal
[vc_row][vc_column][vc_column_text css_animation=»bounceIn»] Dentro del programa de formación de nuestro hospital queremos destacar la participación, compromiso e interés personal de algunos colaboradores que han sido beneficiarios de convenios y alianzas que posee el Instituto para el fomento del desarrollo y crecimiento profesional de los colaboradores durante el primer semestre del año. [/vc_column_text][tm_spacer size=»lg:30″][vc_row_inner][vc_column_inner][vc_column_text css_animation=»bounceIn»] Ser + […]
Corazones Valientes: nueva apuesta de Compensar y el Instituto Roosevelt
[vc_row][vc_column][vc_column_text css_animation=»bounceIn»] Este programa también conocido como Servicio Especializado en Salud Pediátrico (SES Pediátrico) es la nueva apuesta de Compensar y el Instituto Roosevelt para brindar atención integral a niños y niñas con enfermedades crónicas, buscando minimizar sus complicaciones y multiplicando sus beneficios a través de un tratamiento integral para mejorar su calidad de vida. […]
Paso a paso para el agendamiento de citas de manera electrónica
[vc_row][vc_column][vc_empty_space height=»60px»][/vc_column][/vc_row][vc_row parallax=»content-moving» parallax_image=»348″ css=».vc_custom_1547739316535{padding-top: 150px !important;padding-bottom: 150px !important;}»][vc_column width=»1/6″][/vc_column][vc_column width=»2/3″][vc_custom_heading source=»post_title» font_container=»tag:h1|text_align:center» google_fonts=»font_family:Varela%20Round%3Aregular|font_style:400%20regular%3A400%3Anormal»][/vc_column][vc_column width=»1/6″][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column width=»1/6″][/vc_column][vc_column width=»2/3″][vc_column_text css_animation=»bounceIn»] Te indicamos el paso a paso para que puedas agendar tus citas médicas desde la comodidad de tu casa a través de nuestra página web. [/vc_column_text][vc_column_text css_animation=»bounceIn»][/vc_column_text][vc_separator color=»juicy_pink» border_width=»3″][info_banner_vc image_id=»921″][/info_banner_vc][/vc_column][vc_column width=»1/6″][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_empty_space height=»30″][/vc_column][/vc_row]
Contando la historia: lo que fue NotIOIR
[vc_row][vc_column][vc_empty_space height=»60px»][/vc_column][/vc_row][vc_row full_width=»stretch_row» parallax=»content-moving» parallax_image=»9″ css=».vc_custom_1547136385896{padding-top: 150px !important;padding-bottom: 150px !important;}»][vc_column][vc_custom_heading source=»post_title» font_container=»tag:h1|text_align:center|color:%23ffffff» google_fonts=»font_family:Varela%20Round%3Aregular|font_style:400%20regular%3A400%3Anormal» css_animation=»bounceIn»][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column width=»1/6″][/vc_column][vc_column width=»2/3″][vc_column_text css_animation=»bounceIn»] Hace 19 años nació el primer medio de comunicación que tuvo el Instituto Roosevelt, se llamó NotIOIR, un boletín impreso que se entregaba cada mes con el desprendible de pago de nómina a los 275 colaboradores que tenía […]
